Самые редкие сотрудники на рынке
5 ноября 2013 Все новости
Социологи федерального рекрутингового портала выяснили, кто является самыми редкими сотрудниками на рынке. Оказалось, проблематично найти разработчика Java – таких вакансий больше, чем резюме. Также не хватает соискателей на должности «слесарь» и «токарь». Зато на место директора по продажам конкурс сумасшедший – почти 19 резюме на 1 вакансию. Много желающих на должность секретаря и директора по маркетингу. Отметим, что среднее соотношение спроса и предложения на российском рынке труда сегодня составляет 3,3 резюме на 1 вакансию.
